Наша компания – «Специальный Технологический Центр», - крупное производственное предприятие оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний.
Мы являемся одним из ведущих предприятий России в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования.
В связи с интенсивным ростом предприятия приглашаем на работу Frontend разработчика.
Обращаем ваше внимание на то, что вакансия предусматривает только офисный формат в г. Воронеж.
Требования:
- опыт коммерческой разработки от 9 месяцев;
- JavaScript (ES6+) / TypeScript — уверенное знание;
- React 18+ (hooks, компонентный подход);
- React Router;
- ReduxToolKit;
- TanStack Query или RTK Query;
- Feature-Sliced Design (FSD) или аналогичные подходы к архитектуре;
- Radix UI (или аналоги: Headless UI, Ariakit);
- Опыт работы с готовыми UI-компонентами
Будет плюсом:
- опыт работы с дата-таблицами, сложными формами;
- опыт оптимизации производительности React-приложений;
Условия:
- стабильная работа на крупном предприятии оборонно-промышленного комплекса с 24-летней историей в команде опытных специалистов;
- официальное оформление согласно ТК РФ, белая заработная плата;
- премия в конце календарного года ("13-я заработная плата");
- ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока;
- частичная компенсация затрат на спортивные абонементы;
- возможность повышать свой профессиональный уровень, участвовать в конференциях и проходить обучения за счёт компании;
- поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
- проведение для сотрудников карьерных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.);
- перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании.
Предоставляется право на получение отсрочки от призыва на военную службу (для военнообязанных) (в соответствии с Постановлением правительства №1725 от 30.09.2022)
Уважаемый соискатель, обращаем Ваше внимание, что рассмотрение Вашего резюме не может расцениваться как приглашение на работу или гарантию последующего трудоустройства.
